放下姿態
趙新星 神華國華電力研究院人才開發培訓中心
- 姿態
- 社會需要
- 年齡層次
- 符號化
摘要：人們現在總說職場上“60后”、“70后”與“80后”、“90后”有多大的差異，但我覺得未必要把這些不同年齡層次的人群符號化、標簽化。因為這個社會需要不同類型的人才，也需要不同年代的人在社會上共同處事。
注：因版權方要求，不能公開全文，如需全文，請咨詢雜志社
摘要：人們現在總說職場上“60后”、“70后”與“80后”、“90后”有多大的差異，但我覺得未必要把這些不同年齡層次的人群符號化、標簽化。因為這個社會需要不同類型的人才，也需要不同年代的人在社會上共同處事。
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